募集要項
雇用形態
常勤
必要資格
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士
業務内容
リハビリテーション
- 情報収集（生活情報、1日の流れ、ご家族も含めた困りごとなど）
- 利用者様に合わせた評価・訓練（機能訓練、ADL訓練、家族指導など）
多職種連携
- 在宅医療・介護スタッフとの連携
その他
- 環境調整（サービス調整、福祉用具、住宅改修、機器導入）
給与
年俸制 400～550万円
※経験考慮
勤務日
月曜日～金曜日
勤務時間
08:30～17:30（休憩60分）
日数短縮含め時短勤務可能
直行直帰可能
平均月間残業時間
約10時間
休日
週休2日（土曜・日曜・祝日休み）
※平日休みも要相談
年間125日以上（夏季休暇、年末年始休暇あり）
試用期間
3ヶ月
福利厚生
社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
休暇制度
有給休暇年間10日（時間有給取得可能）
育児休暇（男性・女性ともに取得可能）
教育制度
同行訪問あり
定期カンファレンス・毎月勉強会実施
その他
交通費支給
健康診断、インフルエンザ等の各種予防接種
ユニフォーム支給
社用携帯貸与・社用車貸与
リハビリ技師の1日の流れ
8:30
始業
朝礼を行い、その日の訪問スケジュールの確認や利用者様の情報共有等を行います。
1人で悩まず、チームでより良いサービスを検討していきます。
9:00〜
訪問開始
各自、自動車（自転車）で訪問先に向かいます。
12:00
お昼休憩
各自、1時間の休憩を取ります。
働く時はガッツリ働き、休む時は休む。このメリハリが、より良い仕事の成果に繋がりますね。休憩後は再度訪問開始です！
13:00〜
訪問再開
利用者様のお宅へ伺います。
実際に生活している場所で、利用者様やご家族様と深く関われることが訪問リハビリの魅力です！緊急事態など困ったことがあれば、看護師さんとも連携しながら対応しています。
17:00〜
記録作業
訪問が終わり次第、事務所に戻ってきます。
会社支給のスマホ、事務所のPCでも記録可能です。訪問の隙間時間にも記載可能なので、効率よく記録作業が進みます。
17:30
終業
基本的には残業はほぼありません。
(月末の書類業務で残業になるケースはあります)
スタッフインタビュー
退院後の生活を私たちと一緒に考えてみませんか？
病院から転職したスタッフが多く、退院後の利用者様やご家族様の生活を支えたいという強い気持ちを持って業務にあたっています。在宅では専門性も活かしながら、OT・STにも相談しながら仕事をしています。1時間単位での有給取得が可能なこと、公休も多いことからプライベートも充実できます。
時短勤務で働いているママさんもおり、働きやすく、なんでも相談できる職場です。
まずは、見学に来てください！
